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要求:有养老行业相关工作经验,或养老相关专业毕业的大学生 1.完成新入住及区域老人的评估工作。 2.优化护理流程,提高工作效率。 3.各种风险熟知,强化风险管理,安全工作宣导并落实。 4.管控护理质量指标,促进入住率。 5.全员健康宣教宣导。 6.坚持日清日毕。 7.参与制度建设,提出合理化建议,严格落实规章制度。 8.人力资源调配参与工作。 9.公共设施保护义务。 10.协调各部门工作。 10.关注老人和员工及家属思想,和谐工作氛围。带护理员帮助老人与家人视频互动。 11.不良事件调查分析,应对措施。 12.管理护理人员仪容仪表,行为规范。
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